2021年02月06日 15:41
2021年是“十四五”的開局之年,也是CDAD加入成都設計咨詢集團的起步之年。2月5日,CDAD召開2021年黨的建設工作會議暨2021年工作會議,落實全面從嚴治黨主體責任,全面總結2020年工作,部署安排2021年重點工作。院黨政領導班子、院屬各支部書記、各部門/分支機構第一負責人及2020年度優秀員工、優秀干部、優秀項目代表及黨員代表參加會議。副院長、工會主席余冰主持會議。為積極防控疫情,嚴格控制線下會議人數,本次會議采用線上+線下方式舉辦。
成都設計咨詢集團副總經理、CDAD黨委書記、院長徐軍為大會作了題為《昂首邁入新階段 砥礪奮進新征程——成都市建筑設計研究院2020年總結及2021年部署》的工作講話。
徐軍在講話中充分肯定了院過去一年發展成果,面對疫情和院情的雙重考驗,我院以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入貫徹落實中央、省市委重大決策部署,全院職工凝心聚力、勇于擔當、共克時艱,積極主動應對各種挑戰,綜合能力不斷提升,經營業績再創新高,各項事業呈現出蓬勃向上的良好態勢,在“轉型升級、再創業”的道路上邁出了堅定有力的新步伐。
關于2021年工作,徐軍提出總要求:要切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,堅定落實市委市政府各項決策部署,主動把握成渝地區雙城經濟圈建設大勢,高質量建設踐行新發展理念的公園城市示范區,錨定集團“三大定位”,認真謀劃、統籌推進,為重塑區域一流強院、高質量融入集團開好局、起好步。
圍繞貫徹落實“律管理,育能力”、“強技術,提層次”、“抓質量,重效率”的整體目標,徐軍強調“四個引領”:一是堅持黨建引領,突出“四個強化”,充分發揮黨委“把方向、管大局、保落實”的核心作用。強化“思想引領”,立根固魂激發新動力;強化“制度引領”,規范黨建提升新水平;強化“創新引領”,彰顯特色煥發新活力 ;強化“示范引領”,以上率下塑造新形象。二是夯實技術引領,鍛造技術市場雙核驅動能力。 持續培育以建筑為核心的全過程服務能力,以客戶需求為指引的產品專業化、特色化呈現能力、方案創意能力及科技創新能力,發揮智庫營銷作用。三是深化品質引領,以打造“成都設計”標簽為己任,向社會呈現一批有影響力的“成都作品”。積極探索公園城市的成都表達,為成都市高質量發展貢獻更多質量過硬,品質過硬,口碑過硬的精品力作,向社會呈現一批有影響力的“成都作品”,切實提升產品質量、生產效率與協同能力。四是強化人才引領,全面聚集人才,踐行建筑師負責制與項目負責人制。牢固確立人才引領發展的戰略地位,密切結合建筑業轉型升級,踐行建筑師負責制、項目負責人制,培養一批“懂業務、會溝通、善經營”的復合型人才;健全人才梯隊,依托專業中心與研究機構,打造設計師及設計團隊行業品牌,為集團提供強有力的人才隊伍支撐。
會議期間,開展了2020年度黨組織書記抓黨建述職評議工作?;鶎狱h支部書記代表分別進行2020年度黨組織書記抓黨建述職匯報,院黨委副書記、副院長李繁對黨支部書記代表述職情況逐一點評。
李繁進行述職點評
會議對CDAD2020年度的優秀個人、干部、集體、項目進行了表彰。
優秀員工代表領獎
優秀干部領獎
優秀集體領獎
四川省勘察設計大師、四川省杰出/優秀青年工程勘察設計師領獎
省優項目代表領獎
征途漫漫,唯有奮斗。新的征程,需要披荊斬棘的勇氣;新的形象,需要盡心竭力去塑造;新的作為,需要優異成績來展現。新的一年,作為成都設計咨詢集團的先鋒部隊,CDAD人要以“不負韶華”的時代責任感融入集團、發展集團、壯大集團,立足新階段、踐行新理念、服務新格局,著力培養“一高一低” 能力,乘勢而上,善做善成 ,用奮斗譜寫“成都設計”嶄新篇章,擦亮“成都設計”品牌,以優異成績迎接建黨100周年!